军官系统是提升战力的核心要素之一，而免费获取高品质军官需要合理利用游戏机制。通过任务奖励、野地征服、军团活动等途径，玩家无需氪金也能积累优质军官资源。关键在于系统性地规划资源分配与时间投入，结合游戏内的免费刷新机制和军官培养策略，逐步提升军官星级与属性。
每日任务是免费获取军官资源的重要渠道。完成主线任务、日常活动及特殊事件均可获得声望、经验值及军官招募道具。其中封爵令作为稀有道具，可通过累计登录或限时活动获取，用于直接提升军官星级。科研中心的侦察技巧升级后，可提高侦查野地时发现高潜力军官的概率。联络中心建成后加入活跃军团，参与军团联赛或集体任务，也能通过军团商店兑换军官相关奖励。
野地征服是免费刷军官的核心玩法之一。占领高等级野地后，派遣军官执行采集任务，有概率触发人才招募事件。建议优先选择平原、森林等资源型野地，并配备高后勤属性的军官以提高效率。军校建筑需升至5级以上，每日可免费刷新军官池1-2次，低星级军校同样可能刷出单项属性70+的潜力军官。需注意军官初始属性的筛选标准：三星军官三项属性总和超过140、四星超过160即值得培养。
市政厅的民心系统影响人口增长率，维持50%税率可稳定黄金收入以支付军官薪水。通过交易所挂牌资源换取黄金，避免因财政赤字导致军官解雇。军官升级依赖战斗经验，可派遣低星军官参与低损耗的掠夺战积累经验。科技研发中的军训艺术能缩短军官培养周期，优先升级该科技可提升效率。
长期规划是免费获取高阶军官的关键。军官技能需通过钻石册学习，但免费途径如战役成就或七日签到偶尔会赠送技能书。定期清理冗余军官腾出招募名额，同时保留高单项属性（如军事80+）的军官作为培养基底。游戏版本更新时常推出限时福利活动，关注公告可把握免费获取五星军官的时机。
尽管过程需要时间积累，但合理利用机制仍能组建强力军官团队。
